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在医院管理中,医院管理者通常会制定相关的标准来评价一个员工的工作表现.但是对于医院管理者的领导,医院员工你们满意吗?
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马云说过,员工离职的原因有很多,但无非就两点:1. 钱,没给到位;2. 心,委屈了.但其实,员工的工作量也是影响离职的重要因素
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